Arbeitsrecht Türkei

 

Arbeitsrecht Türkei

Falke law.tax hat aufgrund seiner wirtschaftsrechtlichen Konzentration der Kanzlei einen besonderen Fokus auf den Bereich des türkischen Arbeitsrechts. Die intensive Beratungstätigkeit in vielfältigen Fragen des Arbeitsrechts ermöglicht uns, selbst in komplizierten Fällen, die richtigen Strategien zu entwickeln.

Unser erfahrenes Team berät sowohl Arbeitgeber als auch die Arbeitnehmerseite in allen Bereichen des Arbeitsrechts von der Einstellung bis zur Beendigung des Arbeitsverhältnisses und darüber hinaus.

Unsere Beratung umfasst unter anderem die Überprüfung und Anpassung bestehender Konzern-Arbeitsverträge unter Berücksichtigung des türkischen Arbeitsrechts. Die Vorbereitung komplexer Arbeitsverträge und ihre Auflösung, Vorbereitung von Kündigungserklärungen, Berechnung von Entlassungsabfindungen, die Bewertung von Risiken bei Beendigung des Arbeitsvertrages und Verhandlungen mit Arbeitnehmern oder Arbeitgebern im Kündigungsprozess im Namen des Mandanten gehören zu unserem Beratungsalltag.

Andererseits stehen wir im Laufe des Arbeitsverhältnisses mit der Personalabteilung des Arbeitgebers in engem Kontakt und beantworten täglich auftretende Fragen unverzüglich und sichern so den unproblematischen Arbeitsablauf der Personalabteilung.

Wir beraten und begleiten die Mandanten ebenso bei Umstrukturierungen, Fusionen sowie Mergers & Acquisitions, insbesondere vor und während der spezifisch arbeitsrechtlichen Due Diligence.

Unsere Beratung und Vertretung findet je nach Mandantenwunsch sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch statt.

Unsere Leistungen im Bereich des Arbeitsrechts in der Türkei

  • Erstellung und Prüfung von Arbeitsverträgen sowie Geschäftsführer-Dienstverträgen
  • Mehrsprachige Ausarbeitung der Arbeitsverträge nach türkischem Recht
  • Umfangreiche rechtliche Beratung bei Auflösung von Arbeitsverhältnissen
  • Vorbereitung der Aufhebungsvereinbarungen nach türkischem Recht
  • Dauerberatung der Personalabteilungen in allen arbeitsrechtlichen Fragen
  • Rechtliche Beratung auf dem Gebiet der Arbeitssicherheit in der Türkei
  • Vertretung bei den arbeitsrechtlichen Behörden und Einrichtungen in der Türkei
  • Gerichtliche Vertretung bei arbeitsgerichtlichen Verfahren in der Türkei
  • Vertretung in Kündigungsschutzverfahren in der Türkei
  • Vertretung und Beratung des Arbeitgebers gegenüber der Gewerkschaft in der Türkei
  • Arbeitsrechtliche Beratung bei Umstrukturierungen, Fusionen und M & A sowie Erstellung arbeitsrechtlicher Due Diligence
  • Betreuung des Arbeitserlaubnisverfahrens für ausländische Mitarbeiter